¿Qué aptitudes poner en un currículum y cómo hacerlo para que sea adecuado?

Eva Pastor, en el artículo publicado en el blog orientacionparaelempleo.com nos habla de la importancia de las aptitudes para cualquier currículum, ya que, en este momento, los reclutadores no solo tienen en cuenta nuestra experiencia y conocimientos sino también las aptitudes y las competencias, ya que permiten tener una idea de cómo se va a desempeñar un trabajador en su puesto de trabajo.

No en todos los puestos de trabajo se necesitan las mismas aptitudes, por lo que es necesario determinar cuáles vamos a reflejar en nuestro CV para hacerlo de la forma más eficiente posible.

Las aptitudes profesionales son también conocidas como competencias o soft-skills, y se trata de todas aquellas capacidades personales que se reflejan en la manera de trabajar de una persona y la hacen más eficiente más allá de los conocimientos técnicos concretos que posea.

En el artículo se explica que, hoy en día, en la selección para un puesto de trabajo, se tienen más en cuenta estas aptitudes que determinados conocimientos, debido a que en la mayoría de las empresas es necesario tener trabajadores polivalentes que se adapten a diferentes proyectos y entornos cambiantes, por lo que es necesario reflejarlas en nuestro CV.

La autora diferencia entre 3 categorías básicas de aptitudes:

• Aptitudes básicas, que son la que posee la mayoría de las personas
• Aptitudes específicas, propias de una profesión concreta
• Aptitudes laborales generales o transversales, que son aquellas habilidades que valdrían para cualquier tipo de empleo y varían mucho de una persona a otra, no todo el mundo tiene las mismas

Existe una gran cantidad de aptitudes y en el artículo ponen 10 ejemplos de las más valoradas por las empresas, como pueden ser la capacidad de trabajo en equipo, tolerancia al estrés o la proactividad. También nos dan una serie de consejos para elegir las más adecuadas entre todas las que poseemos para cada puesto al que optemos e información sobre dónde y cómo poner nuestras aptitudes en el CV o carta de presentación.

Para más información, puedes leer el artículo completo en el enlace