Programa 45+
El programa +45 de las Cámaras de Comercio consiste en un itinerario formativo a tu medida. Su finalidad es mejorar las competencias digitales/profesionales, con el objetivo de favorecer tus posibilidades de inserción laboral.
Las Cámaras de Comercio han puesto en marcha el Programa 45+, en el marco del Programa Operativo de Empleo, Formación y Educación 2014-2020 (POEFE), cofinanciado por el FSE.
¿A quién se dirige?
Personas entre 45 y 60 años de edad en situación de desempleo o inactividad laboral.
- Trabajadores desempleados
- Trabajadores desempleados que no han cotizado nunca a la seguridad social
- Trabajadores desempleados que se abonan sus propias cuotas a la Seguridad Social durante el tiempo en el que se encuentran en situación de desempleo: Convenio o convenio especial (situación recogida en vida laboral)
- Trabajadores dados de Alta en el Régimen General de la Seguridad Social – Sistema Especial Agrario durante el tiempo de inactividad: SIST.ESP.AGRARIO.INACTIV. (situación recogida en vida laboral)
- Trabajadores por cuenta ajena en situación de inactividad temporal a causa de un ERTE, siempre que el ERTE se encuentre en vigor (independientemente si es total o parcial: Prestación desempleo. Suspensión (situación recogida en vida laboral)
- Trabajadores por cuenta propia en situación de cese de actividad reconocida: Cese de actividad (situación recogida en vida laboral)
La acreditación de dicha condición se realizará mediante aportación de:
- Documento Nacional de Identidad
- Vida laboral en el momento de inscribirse en el programa. La fecha de emisión del informe de la vida laboral deberá encontrarse dentro de los siete días previos a la fecha de inscripción al programa.
- Curriculum Vitae
OTROS SERVICIOS
FORMACIÓN GRATUITA PARA JÓVENES
NOVEDADES FORMACIÓN
Objetivos
Si tienes de 45 a 60 años (inclusive) y buscas empleo te acompañamos en el proceso. En tu Cámara de Comercio analizaremos tus necesidades e intereses para participar en el Programa 45+.
El programa +45 de las Cámaras de Comercio consiste en un itinerario formativo a tu medida. Su finalidad es mejorar las competencias digitales/profesionales, con el objetivo de favorecer tus posibilidades de inserción laboral. (Programa Operativo de Empleo, Formación y Educación 2014-2020 (POEFE).
Con la participación en este programa obtendrás:
- Alfabetización digital, con la búsqueda de la información digital, organización y almacenamiento.
- Comunicación y colaboración, compartiendo recursos para crear posteriormente contenidos digitales, teniendo en cuenta principios de programación informática.
- Seguridad, utilizando la tecnología y la información digital para la elaboración de datos de manera segura.
- Resolución de problemas, según las necesidades tecnológicas de cada perfil.
- Competencias profesionales, actualización de conocimientos no digitales relacionados con la actividad profesional.
¿En qué consiste el programa?
Para solicitar tu incorporación en este Programa acude a tu Cámara. Tendrás un equipo de profesionales especializados en materia de empleo y formación, que realizarán un acompañamiento activo a lo largo de todo el proceso que consta de cuatro fases:
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FASE I: Orientación
El orientador de tu Cámara definirá a través de una entrevista personal el perfil (cualificación profesional, niveles de competencias, formación en función de la actividad profesional) del participante. Si el participante necesita formación en competencias digitales, se profundizará en 5 competencias. También serán atendidas las necesidades formativas de actualización de conocimientos profesionales no digitales.
El orientador determinará, de forma conjunta con el participante, el itinerario a seguir y la formación más adecuada a realizar en el marco del programa según las necesidades profesionales o de digitalización.
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FASE II: Formación en Competencias Digitales o Profesionales
Tras la primera fase de orientación y para facilitar la empleabilidad del participante, el programa ofrece formación en competencias digitales u otras competencias ajustadas a diferentes perfiles laborales. La Cámara podrá realizar formación modalidad presencial o en modalidad on-line.
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FASE III: Intermediación laboral
Una vez terminada la formación, la Cámara realizará un trabajo de intermediación laboral, de forma que los participantes cuenten con las mejores herramientas para enfrentarse al mercado de trabajo (elaboración /actualización del currículum, simulación de entrevistas de selección de personal, etc), favoreciendo así las posibilidades de reinserción en el mercado de trabajo.
Servicios
El programa se compone de un conjunto de acciones estructuradas en un itinerario formativo que acerque al participante a la búsqueda de empleo.
Entrevista personalizada
Una primera fase será conocer de primera mano a través de una entrevista personalizada el grado de conocimiento relativo al nivel de competencias digitales al objeto de orientar sobre el itinerario a seguir y las acciones formativas más adecuadas a su perfil.
Formación en competencias profesionales
La mejora de las competencias profesionales será el paso siguiente en el recorrido del programa, mediante acciones formativas adaptadas a las necesidades de cada participante y con contenidos encaminados no solo a la mejora de sus competencias laborales, sino a garantizar el manejo de herramientas digitales actuales y útiles en la búsqueda activa de empleo.
Análisis personalizado
Finalizará con un análisis personalizado sobre las oportunidades que el participante tiene en el mercado de trabajo actual.
Horario de atención hasta el 15 de septiembre:
- Lunes – Viernes de 08:30 a 14:30
Después del 15 de septiembre:
- Lunes – Jueves de 08:30 a 14:00 y de 16:00 a 18:30
- Viernes de 08:30 a 14:30
¿Dónde estamos?
Cámara de Comercio e Industria de Segovia
Paseo Ezequiel González, 24, Planta 1, Oficina I – 40002 (Segovia)
La prestación de este servicio es sin cita previa, pero puedes solicitar toda la información que necesites a través del siguiente formulario.
Contacto
Para cualquier duda o cuestión no dudes en ponerte en contacto a través de cualquier de los siguientes canales:
Correo electrónico: empleo@camaradesegovia.es
Teléfono: 921 43 23 00
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